【海外實習】台達電子歐洲總部海外專業實習計畫
一、計畫目的:
因應全球化人才培育以及企業跨國經營需求,由指標性產業台達電子股份有限公司(以下簡稱企業)與駐歐盟兼駐比利時代表處教育組、國立交通大學(以下簡稱交通大學)共同發展學生赴海外企業專業實習計畫。計畫主要目標期經由產官學合作落實教育部學海築夢及高教深耕、歐盟執委會文教總署Erasmus+等計畫之精神。
計畫之實施除有利學生於就學期間即能經由跨文化環境之實習,實地瞭解企業海外經營管理與運作、職場倫理等實務,並可與全球人才交流砥礪、增進個人視野與知能。獲選實習學生將有機會在台商海外區域總部最前線了解整體業務運作;表現優秀學生未來有機會為台達電子優先延攬留用。
二、計畫正式執行時間及地點:
1. 實習時間: 民國108 (公元2019)年2月15日至8月14日,共計6個月(暫定農曆新年後與配合學校時間實行)。
2. 實習地點: 台達電子歐洲總部, Hoofddorp, the Netherlands
本次實習企業為台達電子EMEA(歐洲、中東、非洲三地)區域業務總部,位於史基浦機場附近鄰近阿姆斯特丹,為歐洲交通的樞紐。台達在EMEA區域耕耘已經超過三十年,目前在EMEA區域有22個銷售辦公室和9個研發實驗室,員工人數達數千人且來自世界各國。學生將會有機會跟全世界的同仁共事,在台商公司業務最前線,瞭解全球市場運作,客戶端需求以及企業全球營運的業務操作。以節能減碳的工業用產品來說,歐洲一向是節能產業的發展先驅,對於學有專長的學生更有機會能學以致用,同時掌握產業的趨勢,對於學生未來的就業方向和職能發展,有相當正面的影響和幫助。
三、學生申請資格、方式:
1. 本校研究所 (管理、電子電機、電腦資訊工程領域) 在學學生,共計5人。
2. 請檢附中英文簡歷,在學最近一學年成績單(前述文件請同時提供中英文版本),於報名期間(107年9月24日至107年10月12日)線上 (https://careers.smartrecruiters.com/DeltaElectronics) 提出申請 (每位同學限申請一個實習職缺)。
3. 台達電子EMEA總部提供行銷、業務、或工程等領域實習機會,橫跨電源零組件、工業自動化以及資通訊/能源基礎設施。同學可於報名網站,取得相關實習職缺訊息,並依據個人專長,擇一申請職缺(限申請一個實習職缺)。如果該職缺已經報名額滿,在學生同意下,企業將會協調改報名本專案其他職缺。
4. 英文為海外實習基本溝通語言,申請者需有英文聽說讀寫溝通能力。企業面試全程將採用中英文並用進行。
5. 初選通過者,將由企業安排面試,並於10月底前通知獲選者結果、於11月底前舉辦海外實習與生活說明會。
6. 企業專案承辦人:(台灣)陳先生 [email protected] 02 8797 2088 分機5357 (EMEA)(English Only)Cristina, CCozari@deltaww.com +31 20 800 3833
四、企業提供:
1. 實習津貼: 稅前每月1400歐元。
2. 代學生申請荷蘭實習工作簽證(*請詳讀學生注意事項4說明)。
3. 提供當地交通與住宿資訊。
五、本校提供:
1. 最直接航程來回經濟艙機票補助,以一次為限;
2. 每人每月保險稅賦及雜支補助共600歐元。
3. 出具向荷蘭政府申請實習工作簽證所需之校方聲明文件。
六、學生注意事項
1. 本次海外實習地點為荷蘭,因實習任務需要,學生可能需要至其他國家短期出差,學生必須持有有效護照,學生的短期差旅需按企業內部管理辦法執行。
2. 荷蘭治安大致良好,當地人對外國人友善,但生活在外,學生應隨時留意自身安全,緊守當地國家法令與企業公司規定,對自己的行為負責,若遇重大緊急或急難事故,可洽駐外單位協助。
3. 本校與企業將提供生活津貼或補助,惟學生需自行支付當地生活,住宿,交通,當地醫療保險與個人所得稅賦等各項費用,不足之差額學生需自行補足。學生完成實習後,應配合本校辦理心得說明會到場報告。
4. 因當地國家(荷蘭)政府有簽證審核權,若經審核後荷蘭政府不予核發簽證,則該學生海外實習計畫將中止進行。依當地國家(荷蘭)簽證核發作業時間約為2~4個月,預計約於1月底前會有確切結果(惟個案仍視荷蘭政府實際作業情形為準)。
七、實習企業介紹—台達電子
台達集團由鄭崇華先生創立於 1971 年,為全球提供電源管理與散熱解決方案。面對日益嚴重的氣候變遷,台達長期關注環境議題,秉持「環保節能 愛地球」的經營使命,持續開發創新節能產品及解決方案、不斷戮力提升產品的能源轉換效率,以減輕全球暖化對人類生存的衝擊。近年來,台達集團已逐步從關鍵零組件製造商邁入整體節能解決方案提供者,深耕「電源及零組件」、「自動化」與「基礎設施」三大業務範疇。
台達總部位於台灣,致力於創新研發,每年投入集團營業額6%-7%作為研發費用,據點遍佈全球包括中國大陸、日本、新加坡、美國及歐洲等地。秉持對環境保護的承諾,台達不斷提高電源產品能轉換效率目前效率都已達90%以上,尤其通訊電源效率已領先業界達98%、太陽能逆變器效率更高達98.8%。
台達自成立以來,在經營績效、技術研發及履行企業社會責任等方面表現屢獲殊榮。連續八年入選道瓊永續指數(DJSI)之「世界指數」(DJSI World),並連續六年入選「新興市場指數」(DJSI-Emerging Markets)。2016與2017年國際碳揭露專案(CDP)評比,獲選氣候變遷「領導等級」。面對全球暖化與氣候變遷的危機,台達將持續投入產品研發與技術創新,提供高效率且可靠的節能整合方案與服務,為人類永續生存發展盡一份力量。
國際事務處網頁公告:https://oia.nctu.edu.tw/announcement/student-area/3634/
本校業務承辦人:
國際事務處 周秋儀
TEL: 03 571 2121 分機 50059
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立法院三讀通過「產業創新條例修正案」,有限合夥事業可採「穿透式課稅」,不課其營所稅,而向合夥人課所得稅,以免雙重課稅。天使投資人每年最高可減除300萬元之稅額。
為獎勵新創、研發、留才,新修「產創條例」提供有限合夥創投事業、天使投資人、學術機構創作人多種租稅優惠。
除將新興的有限合夥事業納入「產創條例」,適用研發支出之投資最高抵減30%稅額以外,若是設立於2017年至2019年間的有限合夥新創事業,實收出資額達3億元、投資新創達實收出資35%或3億元者,可採「穿透」課稅;亦即有限合夥事業本身不課營所稅,在收益歸於合夥人後,才對合夥人課所得稅,若合夥人為國內營利事業,股利所得免稅,避免對新創事業雙重課稅。優惠長達10年,可申請延長5年。
為鼓勵天使投資人投資新創事業,只要是投資成立未滿2年、經核定的高風險新創事業者,投資額達100萬元、持股滿2年,就能自個人年度所得扣減50%的投資額,每年最高可扣減300萬元。
此外,若國內學術或研究機構以「技術作價入股」所取得之股票,分配給創作人,創作人可選擇不計入當年度所得,直到實際轉讓股票日,再按照轉讓價格計算所得課稅。
公司分紅給員工之股票,在500萬元的限額內,也將從現行最長「延緩繳稅」5年,改為「緩課」,直到員工實際轉讓股票日,再按照轉讓價格計算所得課稅。且不管是創作人或員工,都能規劃分年轉讓,藉以降低各年度綜所稅適用稅率。相關租稅優惠均自新修條文公布日起,施行至2019年底。
其實,《產創條例》的修正並非單純給予研發之租稅優惠。本次修正之重㸃在於鼓勵研發並鼓勵本國人或本國企業之研發成果投入市場、商品化,以發揮經濟效益。也藉此創造個人、企業、社會及國家多赢的局面!
產業持續創新是台灣經濟永續發展的根基,鼓勵研發更是推動產業創新的重要動力。期冀藉由本次《產創條例》的修正,帶動台灣研發的動能;讓我們共同努力,為台灣創造再一次的經濟奇蹟!
# 產業創新條例 修正4大重點:
1. 活化產業用地
經主管機關公告的閒置工業土地,土地所有權人若未於2年期限內處
理,政府可採先罰後賣的方式處理土地。
2. 產學合作
個人技術入股、學研機構創作人獲配技轉股票及員工獲得的獎酬股票,
可免計入當年度課稅範圍,待移轉時再課稅。
3. 促進產業投資
a.個人投資一家成立未滿2年的新創公司達100萬元,且持有股份2年,
投資金額50%可自個人所得額中減除,每年上限300萬元。
b.依有限合夥設立達門檻,可免徵營所稅,僅針對合夥人課綜所稅。
4. 強化國營事業投入研發創新
國營事業預算一定比例投入研發;辦理研發研究的採購,可採限制性
招標,不受政府採購法限制。
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【#晏榕談政策】以「財團加稅」為本的稅制改革始終是晏榕的堅持
昨天早報新聞報導,財政部長張盛和提出「綜所稅扣除額擴大方案」,增加列舉扣除額中可扣除額項目,減少一般受薪階級的繳稅負擔。事實上,台灣的整體租稅政策朝向財團傾斜是造成稅制不公的最主要原因。台灣人民平均所得稅稅率約在12%左右,也就是說,全台受薪階級每一天辛勤勞動、早出晚歸所賺得的薪水,平均約12%需要繳回國庫,每一筆收入幾乎都受國稅局掌握,很難有避稅管道可節稅。
然而,依2014年各上市公司的公開財報資料顯示,2014年全年獲利最多,最賺錢的前十大企業平均稅率僅有10%,營收百億以上有效稅率最低的前十大財團平均有效稅率更僅有5%,遠低於一般人民的稅率。財團受惠於政府各項租稅優惠及抵免甚多,因此晏榕與綠社盟的夥伴一樣,支持公平稅改方案,要求財團與企業善盡企業社會責任,繳納稅款,促進社會團結。
晏榕如此的主張與ACER創辦人不謀而合,上週去拜訪施振榮先生時,兩人也聊到了北歐的福利國家模式。施先生很明白指出必須要有高稅率才能夠支持普及與優質的福利制度,而且企業也應該將台灣的利益擺在優先地位,創造社會的總價值,並善盡社會責任。施先生更強調,北歐模式在台灣是可行的,只是需要一個有遠見的團隊來規劃與執行,而且需要花上二、三十年的時間。
稅賦制度是政府施政的根本,一個永續、健康、國家不會破產的財政制度,需要生活在這片土地上的每一個人支持。政治是為了更好的生活,請一同支持公平稅改,財團要加稅,人民要加薪!支持晏榕進入國會,支持綠黨社會民主黨聯盟,讓一支富有遠見與執行力的團隊,為台灣打造更好的未來!
#李晏榕 #台北市立委選舉 #日安女孩在地出發 #稅制改革 #綠黨社會民主黨聯盟
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